법무부 지원으로 운영되는 울산스마일센터는 범죄피해자 및 그 가족을 대상으로 심리치료, 법률지원, 사례관리, 임시주거지원 등을 제공하는 범죄피해 트라우마 통합지원기관입니다. 업무 수행에 사명감을 가지고 함께 하실 역량 있는 직원을 모집하오니 관심 있는 분들의 많은 지원바랍니다.
1. 모집분야 및 인원
가. 모집분야: 사회복지사 (사례지원팀)
나. 모집인원: 1명
2. 채용내용
가. 자격기준
- 사회복지사 1급 소지 후 2년 이상 경력자
- 정신건강사회복지사 우대
- 자동차운전면허 소유자
나. 업무내용: 사례관리 및 프로그램 운영 등 관련 제반 업무
3. 시험방법 및 일정
가. 1차 서류전형
나. 2차 면접전형
다. 채용일정
- 채용공고/서류전형: 2021. 09. 15. (수) ~ 09. 30. (목)
- 서류심사 합격자 발표: 합격자에 한하여 추후 개별통보 (유선 또는 문자)
- 면접전형: 서류심사 합격자에 한하여 추후 개별통보 (유선 또는 문자)
- 최종 합격자 발표: 추후 개별통보 (유선 또는 문자)
4. 보수기준 및 근무조건 등
가. 근무형태
- 사회복지사: 계약직(2년) ※2년 근무 후 심사를 통해 정규적으로 전환
- 필요시 3개월 수습 기간을 가질 수 있음
나. 근무시간: 주 5일 근무 / 09:00~18:00 ※센터 사정에 따라 시간외근무, 당직근무(야간/휴일 등)가 있을 수 있음
다. 보수기준: 자체보수기준에 의한 경력 산정 책정 (4대보험, 퇴직연금, 시간외근무수당 등 有)
라. 근무지: 울산스마일센터 (울산시 중구 성안로 218)
마. 근무시작일: 10월 중 또는 11월 1일 ※협의하여 결정
5. 응시원서 접수
가. 접수기간 : 2021. 09. 15. (수) ~ 2021. 09. 30. (목) 18시까지 접수 분에 한함.
나. 접수방법 : 울산스마일센터(smile_u1295@naver.com)
- 반드시 한글파일 또는 압축파일로 파일명은 지원자 이름-모집분야로 작성하여 제출
(예. 홍길동-사례지원팀)
※ 방문 및 우편접수 불가
다. 채용문의 : 울산스마일센터(smile_u1295@naver.com)
6. 제출서류
가. 1차 서류전형
- 입사지원서 및 자기소개서 각 1부.(자사양식 / 자사양식 외 타 양식 제출불가)
- 자격증 및 면허증(해당자) 사본 1부
- 경력 및 재직증명서(해당자) 1부 (근무부서, 근무기간, 직책, 담당업무 구체적으로 기재)
- 최종학력 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부
- 개인정보이용수집 및 활용 동의서 1부.(자사양식)
나. 2차 면접전형 (1차 합격자에 한함)
- 주민등록등본 1부
다. 최종합격자
- 채용신체검사서, 반명함사진(최근 6개월이내) 각 1부
7. 채용 결격사유
가. 법원으로부터 성년후견 또는 한정후견 선고를 받은 자
나. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
다. 금고이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자
라. 금고이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 후 2년이 경과하지 아니한 자
마. 금고이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자
바. 아동학대 관련범죄로 형 또는 치료감호를 선고 받아 확정된 후 집행종료?유예?면제된 날로부터 10년이 경과하지 아니한 자
사. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
아. 전 근무기간에서 징계에 의하여 파면 또는 해임 처분을 받은 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자
자. 성폭력, 상해, 방화, 절도 등 사건의 피의자로 입건 된 전력이 있는 자
8. 기타 응시자 유의사항
가. 이상의 지원 자격요건은 공고일을 기준으로 합니다.
나. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 응시하시기 바랍니다.
다. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합 격이 취소될 수 있습니다.
라. 응시원서 접수결과, 응시자가 선발예정인원 보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함)에는 재공고 할 수 있습니다.
마. 본 시험 시행 계획은 기관 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 개별 연락하여 안내 해 드립니다.
바. 채용지원서에 우대사항(관련 직종 경력자)은 반드시 작성 바랍니다.
사. 본인의 착오·누락 등으로 인한 불이익은 전적으로 지원자에게 있습니다.