전북도박문제예방치유센터 직원채용 공고

by rrosek posted Apr 19, 2024
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기관명 전북도박문제예방치유센터
주소 54930 전북특별자치도 전주시 덕진구 백제대로 594 (전북특별자치도 전주시 덕진구 금암동 1550-2) 2층, 전북도박문제예방치유센터 (금암동)
전화번호 063-255-1336
팩스번호 063-255-1334
대표자 이희정
홈페이지 https://www.kcgp.or.kr/kcgplc/lc_main.do?lc=1400
담당자 이희정
이메일 jbgp@jbnu.ac.kr
근무형태 계약직
직종 정신건강사회복지사,정신건강간호사,정신건강임상심리사,정신건강전문요원,사회복지사
근무지역 전북
모집인원 2
자격조건 ▣ 학력·경력 및 기타 자격으로 아래 각호의 어느 하나에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
① 관련 분야 학사학위이상 취득자

※성별, 나이 등 제한 없음

가. 관련분야
- 관련학과: 간호학, 보건학, 사회복지학, 심리학, 정신의학 등
- 유관분야: 상담 및 중독관련 사업 등

※ 공통요건 : 전북대학교 산학협력단 근로자 취업 규칙 제33조의 채용제한 사유에 해당하지 아니한 자
가. 채용 시 제출서류(경력, 학력, 이력, 기타 각종증명서 등) 등을 허위로 작성 또는 제출한 자
나. 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한자로 판정한 자
다. 청소년 성보호에 관한 법률에 의한 범죄경력 조회결과 취업이 제한된 자
라. 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인
마. 병역 기피자
바. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
사. 파산자로서 복권되지 아니한 자
아. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자
자. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자
차. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
카. 기타 업무수행에 부적정하다고 판단되는 자

나. 관련자격
- 정신건강전문요원, 전문상담사, 임상심리 전문가, 중독전문가, 사회복지사, 청소년 상담사 등
- 전형위원들이 합의하여 인정하는 기타 자격증 등

다. 기타
- 중독 및 정신건강(보건)사업 유경험자
- 도박중독 전문인력 양성과정 수료자(미 수료자 경우 채용 후 필히 수료하여야 함)
- 대단위 강의 유경험자
- 관용차량 운전가능자

라. 전형별 우대 사항
- 정신건강전문요원(서류전형 만점의 6% 이내)
준비서류 가. 1차 서류 (첨부서류 작성하여 이메일 접수 시 제출)
1) 응시원서 1부
2) 이력서 1부 / 비상근직 경력에 대해서는 반드시 구분하여 명시
3) 자기소개서 1부 / 관련 업무를 중심으로 구체적으로 기술 (글자크기 12포인트)
4) 직무수행계획서 1부
5) 개인정보 수집∙이용 동의서 1부
6) 결격사유 확인서 1부

나. 2차 서류 (면접심사 시 원본 제출)
: 1차 제출 서류 원본 및 유관분야 해당 자격증 사본, 경력(재직)증명서 등
* 허위사실 기재 및 제출 서류미비로 인한 불이익 발생시, 모든 책임은 지원자 본인에 있습니다.
접수시작 2024-04-19
접수종료 2024-05-02
채용현황 채용중
접수방법 이메일
근무시작 2024-06-01
근무종료 2025-12-31
급여 면접 후 결정

1. 담당업무:

◦     가. 치유재활 사업 수행

      나.예방홍보 사업 수행

      다. 지역사회연계 사업 수행

      라. 행정업무 수행

      마. 기타 센터 사업 수행



2. 근무조건 및 보수 수준
  가. 근무장소: 전라북도 전주시 덕진구 백제대로 594, 2층(전북도박문제예방치유센터)
  나. 근무기간: 2024. 6. 1. ~ 2026. 12. 31., 주 40시간 근무 / 탄력근무제
  다. 보 수: 지역센터 운영지침 직원보수 규정에 따라 보수 및 수당지급
             (산재보험·고용보험·국민연금·건강보험 등 4대 보험 가입)
  라. 보수수준: 2024년 신규 채용자 보수 기준표에 따른 연봉 월액 지급 범위 : 2,325천원 ~ 2,735천원
                 - 수당: 지역센터 운영지침 제수당 기준으로 별도 지급


3. 심사 방법 및 내용

. 서류심사

채용자격요건 및 구비서류 등 제출서류를 기준으로 서류심사 기준에 따라 심사

- 근무경력, 직무수행 역량, 직무수행 태도 등 평가

- 서류심사 기준에 따라 채용예정 인원의 3배수 이내로 합격자를 결정하며 동점자 발생 시 추가로 면접전형에 포함(재공고의 경우 채용예정인원 배수제한 없음)

 

. 면접심사

- 경험면접 진행(다대일 면접)

- 전문지식과 경험, 지원동기 및 의욕, 직무수행능력, 업무이해력, 면접시험태도 등 평가

- 동점자 발생 시 배점이 높은 평가 항목에서 점수가 높은 순으로 처리



5. 전형 일정

. 접수기간 : 2024. 4. 19.() - 5. 2.(), 17:00까지 도착분에 한함

. 접수방식 : 1차 서류 이메일 송부 (jbgp@jbnu.ac.kr)

. 서류발표 : 2024. 5. 8.() 예정 및 개별 통보

. 면접심사 : 2024. 5. 14.() 예정 및 개별 통보

. 최종합격자 발표 : 합격자에 한하여 개별 유선 통보

. 근무개시일: 2024. 6. 1.()

상기 일정은 센터 사정에 의해 일부 변경될 수 있음


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